Ihre Aufgaben

• Bautechnische Betreuung als Betriebsingenieur Bau der Liegenschaften, (Ing.-)Bauwerke, Gebäude und Infrastruktureinrichtungen d. Betriebsbereiches Alzwerke GmbH

• Betreuung von sonst. Bauwerken/Gebäuden am Standort Burghausen mit den Schwerpunkten Veranlassen und Steuern relevanter Prüfungen, vorbeugende Instandhaltung und -setzung, Umbauten und Modernisierung

• Durchführung von Anlagenbegehungen, Zustandskontrollen zur Feststellung des Anlagen-/Bauwerkszustandes; Ableitung von Sanierungsmaßnahmen/-Konzepten f. den Anlagenbestand

• Selbstständige und teamorientierte Abwicklung von Betreuungsmaßnahmen und betriebsnahen Bauprojekten in interdisziplinären Teams mit weiteren Fachabteilungen d. Unternehmens

• Führen einer aktiven Kosten- /Terminverfolgung sowie Nachtrags- und Qualitätsmanagement

• Vertretung der Interessen und Aufgaben d. Bauherren (Owners Engineering)

• Mitwirken bei der Budgetplanung der betreuten Betriebsbereiche

• Zuständigkeit für Belange der Arbeitssicherheit im Rahmen der Abwicklung der Baumaßnahmen

Ihr Profil 

• Abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtung Bauingenieurwesen (Master oder Dipl .Ing., auch HTL) oder vergleichbare Qualifikation

• Mehrjährige Berufserfahrung in der Planung, Projektierung und/oder Instandhaltung von baulichen Infrastrukturanlagen und Bauwerkden des konstruktiven Ingenieurbaus (vorzugsweise im Bereich Wasserbau, Wasserkraft) 

• Umfassende Kenntnis der einschlägigen Regelwerke, Normen, Gesetze und Sicherheitsovrschriften

• Zusatzausbildung in der Sicherheits- und Gesundheitsschutzkoordination gem. BauStellV, bzw. Fach-/Sachkundenausweis gemäs TRGS 524 wünschenswert

• Sehr gute MS-Office Kenntnisse sowie im Umgang mit AVA-Software, GIS- und SAP von Vorteil 

• Sehr gute Ausdrucksfähigkeit in Wort und Schrift

• Führerschein der Klasse B

• Einsatzbereitschaft, Verantwortungsbewusstsein, Durchsetzungsvermögen sowie Teamfähigkeit 

• Bereitschaft zur Weiterbildung 

• Vergütung: Attraktives Gehalt, Sonderzahlungen, Beteiligung am Unternehmenserfolg, bezuschusste Altersvorsorge, Kinderbetreuungszuschuss
• Work-Life-Balance: Flexibles Arbeiten, 30 Tage Urlaub, zusätzliche bezahlte Freistellung für Eltern mit kleinen Kindern, Sabbatical
• Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten: Förderung beruflicher Weiterbildungen, großes Weiterbildungsangebot, interne internationale Jobbörse
• Gesundheit & Fitness: Sport- und Fitnessangebote, Präventionsprogramme
• Sonstige Vergünstigungen: Fahrradleasing, bezuschusste Betriebsverpflegung